Снятие дисциплинарного взыскания

Снятие взыскания означает, что работник считается не имеющим дисциплинарных взысканий.

Дисциплинарное взыскание может быть снято досрочно по инициативе работодателя и автоматически.

Автоматически дисциплинарное взыскание снимается через год при условии, что в течение этого года работник не был подвергнут новому дисциплинарному взысканию. Каких-либо документов при этом работодатель оформлять не должен.

Работодатель до истечения года со дня применения дисциплинарного взыскания имеет право снять его с работника по собственной инициативе, просьбе самого работника, ходатайству его непосредственного руководителя или представительного органа работников. При этом необходимо оформить снятие дисциплинарного взыскание приказом.